LE CABINET

Notre Cabinet

Dès l’origine Aster Conseil s’est positionné sur le thème du développement du capital humain et de l’intérêt pour les entreprises de promouvoir l’Emploi Responsable®.

“Forts de la conviction que le succès de l’entreprise est d’abord un succès du vivant, des hommes qui la composent, de la qualité des relations internes et de la force de leur projet commun, nous intervenons sur les domaines de l’organisation, du management et l’accompagnement au changement.

La méthode Aster c’est :

  • Une conception «sur mesure» de solutions pragmatiques, adaptées à votre culture et à votre contexte;

  • Un développement dynamique de solutions opérationnelles;

  • Une démarche participative, facteur de conduite et d’appropriation du changement, inspirée du “Lean Management”.

Nos Valeurs

Une identité fondée sur des valeurs fortes

  • La réactivité : votre demande est toujours une priorité. Notre taille nous permet d’être systématiquement disponibles pour répondre à vos attentes.

  • Le pragmatisme : attentifs, nous sommes à votre écoute pour trouver avec vous les solutions opérationnelles qui vous conviennent le mieux, et mettre nos outils à votre disposition pour le succès du projet.

  • L’innovation : nos méthodes sont éprouvées. Mais chaque entreprise est différente et l’environnement en mouvement. Nous nous adaptons à vos besoins et innovons pour vous aider à mieux anticiper.

  • Le courage : nous exprimons notre part de vérité quand une question nous est posée. Nous pouvons aussi refuser une mission qui ne correspond pas à notre éthique ou à notre compétence.

  • L’efficience : contribuer à l’atteinte vos objectifs en optimisant les moyens nécessaires pour y parvenir.

Christine Pekar

Notre Equipe

ASTER privilégie la qualité et la complémentarité de ses consultants.

Hommes ou femmes, quels que soient leurs âges et leurs formations initiales, tous ont :

  • Une formation initiale de haut niveau

  • Une expérience préalable de l’entreprise, condition indispensable pour assurer un conseil pertinent

  • Des expertises multiples :

    • Ressources Humaines

    • Supply Chain et logistique

    • Audit

    • Coaching

    • Formation

Pour des solutions performantes, nous privilégions en interne l’échange et la réflexion collective par préférence à une production individuelle.

François Tillot